13 ноября 2024
В Томской области стартовали образовательные мероприятия для участников регионального кадрового резерва на замещение вакантных должностей директоров школ.
12-13 ноября педагогические работники, руководители и заместители руководителя образовательных организаций прошли установочный курс обучения по дополнительной профессиональной программе повышения квалификации «Хочу быть директором?!» в Томском областном институте повышения квалификации и переподготовки работников образования (ТОИПКРО).
В рамках установочного курса (16 уч. часов) они изучили основные направления региональной кадровой политики, познакомились с кадровым резервом как важным инструментом профессионального роста, освоили основные качества, функции и роли современного руководителя, приняли участие в психологическом тренинге, который позволит им разобраться с внутренними установками и развить свои сильные стороны.
В обучении приняли участие более 40 резервистов из числа утвержденных сегодня участников регионального кадрового резерва 1-й волны набора (80 чел.).
До конца 2024 года всем резервистам 1-й и 2-й волн набора предстоит освоить еще 2 образовательные программы и стать участниками деловой игры, погрузившись в предметный и социальный контексты управленческой деятельности.
По вопросам сопровождения регионального кадрового резерва обращаться в Центр управления образованием ТОИПКРО,+7 (3822) 90-20-47: Смирнова Ольга Викторовна, эксперт, sov@toipkro.ru; Лазарева Светлана Викторовна, эксперт, svl@toipkro.ru
Региональный кадровый резерв для замещения вакантных должностей руководителей муниципальных общеобразовательных организаций формируется по инициативе Администрации Томской области на основании распоряжения областного департамента образования от 06.02.2024 №164-р. Оператором регионального кадрового резерва является Томский областной институт повышения квалификации и переподготовки работников образования (ТОИПКРО).
