- Алгоритм включения кандидата в кадровый резерв для замещения вакантных должностей руководителей муниципальных общеобразовательных организаций
- Видеоинструкция
По вопросам сопровождения регионального кадрового резерва обращаться: Зарандия Ольга Васильевна, старший преподаватель центра развития кадрового потенциала образовательных систем ТОИПКРО, ovzar@toipkro.ru; +7 (3822) 90-20-47.

ЦУО ТОИПКРО информирует, что в период 10 февраля - 10 марта 2025 г. состоится прием документов в рамках конкурса по включению в региональный кадровый резерв для замещения вакантных должностей руководителей муниципальных общеобразовательных организаций
04 февраля в очном формате пройдет семинар (15:00-17:00); к участию приглашаются участники регионального кадрового резерва, муниципальные координаторы по кадровому развитию, руководители образовательных организаций и все заинтересованные лица
У резервистов-кандидатов на замещение вакантных должностей директоров школ есть возможность подать заявку в срок до 21 января 2025 г.; заседание отборочной комиссии состоится в очной форме 27 января (11:00-13:00) в Департаменте образования Томской области (пр. Фрунзе, 14, Конференц-зал)
В состав регионального кадрового резерва руководителей образовательных учреждений ТО по итогам конкурсных испытаний включены 127 человек из 19 муниципалитетов — в основном педагоги и руководители/заместители руководителя из ОО в возрасте от 30 до 40 лет из Томска, Каргасокского района и г.о. Стрежевой
25 декабря в ТОИПКРО состоялось яркое и завершающее уходящий год, запоминающееся событие – деловая игра «Управленческие поединки» для лиц, включённых в кадровый резерв для замещения вакантных должностей руководителей общеобразовательных организаций Томской области
18 декабря вебинар «Надпрофессиональные компетенции современного руководителя» завершил диагностические мероприятия для резервистов, обобщив результаты, подведя итоги диагностики в регионе и представив рекомендации для построения их личной траектории развития
Подходит к концу 2024 г., в котором стартовала деятельность кадрового резерва Томской области, и завершается цикл образовательных мероприятий, запланированный специально для его участников – претендентов на замещение вакантных должностей руководителей муниципальных общеобразовательных организаций; 25 декабря приглашаем на деловую игру резервистов и школьные управленческие команды
16 декабря прошло очередное заседание региональной комиссии по рассмотрению кандидатов из числа участников кадрового резерва для представления их в орган местного самоуправления с целью замещения вакантных должностей директоров школ; в собеседовании приняли участие 10 резервистов
Центр управления образованием ТОИПКРО совместно с АНО «Оценка качества образования» (г. Москва) приглашают 18 декабря (16:00-17:00) принять дистанционное участие в итоговом семинаре; приглашаются участники кадрового резерва, действующие руководители, заместители руководителя ОО, иные заинтересованные лица
02-06 декабря в ТОИПКРО для участников кадрового резерва прошел плановый курс обучения по дополнительной профессиональной программе повышения квалификации (КПК) «Профиль руководителя: стандарт и потенциал», в котором приняли участие 30 резервистов из числа утвержденных участников регионального кадрового резерва
В Томской области очередное заседание комиссии по отбору кандидатов в региональный кадровый резерв, подавших документы во 2-й период набора, приняло решение по результатам итогов оценочных процедур (диагностика управленческих и надпрофессиональных компетенций)
В Томской области объявлена процедура собеседования с резервистами-кандидатами регионального кадрового резерва с целью представления их на замещение вакантных должностей директоров общеобразовательных организаций; у резервистов-кандидатов есть возможность подать заявку на вакансии до 9 декабря 2024 г.
В Томской области стартовали образовательные мероприятия для участников регионального кадрового резерва на замещение вакантных должностей директоров школ; 12-13 ноября педагоги, руководители/заместители руководителя ОО прошли установочный курс обучения по дополнительной профессиональной программе повышения квалификации «Хочу быть директором?!»
8 ноября прошло 1-е заседание комиссии по рассмотрению кандидатов из числа участников кадрового резерва для представления их в орган местного самоуправления с целью замещения вакантных должностей директоров школ
Заседание отборочной комиссии регионального кадрового резерва состоится 8 ноября; резервистам-кандидатам предстоит собеседование представления на замещение вакантных должностей директоров школ Томской области
Процедура оценивания проводится 28 октября - 10 ноября в дистанционном формате на платформе ООО «Оценка качества образования» с использованием диагностических материалов президентской платформы "Россия – страна возможностей"