28 мая состоялся семинар-совещание с муниципальными координаторами регионального кадрового резерва. Встреча в онлайн-формате была посвящена выстраиванию эффективной системы работы и сопровождения перспективных лидеров образования.
Участники детально разобрали модель регионального кадрового резерва и наметили план мероприятий для резервистов на ближайший период. Особое внимание уделили вопросам оперативного информирования и стратегического планирования работы по профессиональному развитию участников кадрового резерва.
Своими наработками и экспертным мнением поделились спикеры:
- Ольга Зарандия (старший преподаватель ЦРКП ТОИПКРО) представила комплексную систему сопровождения участников резерва на региональном уровне.
- Инна Хрусталева (начальник отдела развития образования, Каргасокский район) рассказала о муниципальном опыте выстраивания работы с кадрами.
- Наталья Харкевич (директор Кисловская СОШ), пройдя путь от резервиста до руководител и доказав, что ресурсы кадрового резерва – это реальный трамплин для профессионального и карьерного роста, на личном примере показала, как ресурсы кадрового резерва помогают в управленческой деятельности.
Завершилась встреча сессией вопросов и ответов, где муниципальные координаторы смогли уточнить детали дальнейшего взаимодействия.
Благодарим всех коллег за активное участие и готовность делиться ценным опытом! Уверены, что совместная работа поможет сформировать сильную команду управленцев для образовательных организаций нашего региона.
Дополнительная информация: Серебрякова Александра Владимировна, заведующий центром развития кадрового потенциала образовательных систем ТОИПКРО, каб. 203, +7 (3822) 90-20-43, sav@toipkro.ru