О подразделении

Кафедра управления образованием (КУО) осуществляет взаимодействие с управленческим корпусом сферы общего образования: муниципальными органами управления образованием Томской области и руководителями, заместителями руководителя образовательных организаций.

Целевая аудитория

  • руководители, специалисты муниципальных органов управления образованием,
  • руководители, специалисты муниципальных методических служб,
  • руководители, заместители руководителя, главные бухгалтеры, специалисты бухгалтерии образовательных организаций,
  • резерв управленческих кадров.

Основные направления деятельности

  • повышение квалификации управленческого корпуса муниципальных органов управления образованием, образовательных организаций, резерва управленческих кадров,
  • профессиональная переподготовка руководящих и педагогических работников по программе «Менеджмент в образовательной организации»,
  • организация взаимодействия с муниципальными органами управления образованием Томской области по вопросам развития региональной и муниципальных систем образования,
  • реализация комплекса мер по повышению профессионального уровня педагогических работников,
  • разработка и реализация проектов/программ повышения качества управления образовательными организациями системы общего образования Томской области,
  • научно-методическое обеспечение/сопровождение управления образовательными организациями системы общего образования Томской области,
  • выявление, изучение, формирование, обобщение и распространение значимого опыта управления образовательными организациями,
  • информационно-методическое, аналитическое обеспечение реализации ФГОС в системе общего образования Томской области,
  • организационное, аналитическое сопровождение реализации Концепции профильного обучения в системе общего образования Томской области,
  • организация, проведение конкурсного отбора претендентов на право получения единовременных компенсационных выплат учителям, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, на территории Томской области в рамках федеральной программы «Земский учитель»,
  • организация, проведение регионального конкурса руководителей образовательных организаций «Лидер образовательной организации».

С 2013 года сотрудники кафедры успешно осуществляют научно-методическое руководство работой по формированию и сопровождению деятельности резерва управленческих кадров.

С 2016 года кафедра реализует практику проведения педагогических десантов ТОИПКРО по актуальным вопросам развития образования в муниципалитеты Томской области.

Ежегодно кафедрой реализуются более 10 программ повышения квалификации для руководителей, заместителей руководителей и педагогов образовательных организаций, которые в кратчайшие сроки позволяют получить новые знания, навыки и ценные рекомендации, основанные на практическом опыте экспертов-преподавателей. В рамках внебюджетного обучения реализуются программы профессионального дополнительного образования по тематике: 

  • Руководитель 21 века. Развитие управленческих компетенций; 
  • Эффективный руководитель: практический курс по реальному управлению командой;
  • Фасилитация: практики эффективной командной работы;
  • Организационные модели сетевых форм реализации образовательных программ;
  • Современные модели интеграции урочной, внеурочной деятельности и дополнительного образования: технологии, модели, механизмы;
  • Модели организации профильных классов медицинской и психолого-педагогической направленностей.

С 2011 года реализуется программа профессиональной переподготовки «Менеджмент в образовательной организации», по которой прошли подготовку более 200 руководителей образовательных организаций Томской области.  Данная программа разработана для руководителей (заместителей) организаций дошкольного, общего и дополнительного образования, не имеющих специального образования в сфере управления, и педагогических кадров, готовящихся к этому виду деятельности (резерв на замещение должностей руководителей ОО). Программа позволяет познакомиться с правовыми, экономическими, организационными и психологическими аспектами управления образовательными организациями (управление ОО в условиях системных обновлений; нормативно-правовые и психологические основы управления образовательной организацией; современные образовательные технологии; методы эффективного управления; финансовый менеджмент; управление персоналом и пр.), чтобы впоследствии эффективно руководить коллективом, используя при этом прогрессивные методы и технологии. По итогам обучения слушатели получают диплом о профессиональной переподготовке, дающий право на ведение управленческой деятельности в сфере образования.

Новостийная лента ТОИПКРО о программах кафедры: